SOBRE
A Gestão de Pessoas agora precisa ser estratégica e humana: aproveite tudo o que a tecnologia pode oferecer em um sistema de recursos humanos para aumentar a produtividade aliada à uma gestão mais próxima das pessoas e assim garantir o crescimento do seu negócio.
DEPARTAMENTO PESSOAL
Com automações integradas para toda a jornada do RH do Planejamento de Pessoal até o Planejamento de Carreira e Sucessão, você tem flexibilidade para atender as particularidades do seu negócio. Conte com um software para gestão de recursos humanos referência no compliance das obrigatoriedades legais com entrega unificada do eSocial e tenha tranquilidade para apoiar em outros temas estratégicos da organização.
Flexibilidade, segurança e compliance na Folha
Processos mais eficientes, adequados à realidade da sua empresa, com uma solução que é referência em compliance com a legislação brasileira.
- Confiabilidade, produtividade e automação na execução das rotinas trabalhistas;
- Flexibilidade na adequação das regras e definições sindicais e da empresa;
- Elimine riscos e gerencie o envio dos eventos do eSocial através de uma única solução.
Sua jornada de Ponto com segurança e menos custos
Dê autonomia e promova uma nova experiência aos colaboradores.
- Ganhe 60% em produtividade;
- Reduza pedidos de ajuste após o fechamento das horas;
- Flexibilidade em automatizar diferentes definições sindicais;
- Gestão do passivo trabalhista pela gestão de incidentes de ponto;
- Reduza custos com assinatura eletrônica;
- Autonomia no registro do ponto de qualquer lugar, mesmo off-line.
Planejamento e atualização automatizada a partir das movimentações de pessoal
Integrada com a Folha e Recrutamento Senior, a atualização dos cenários da empresa em headcount e orçamento permite que RH e lideranças tenham informações consistentes para tomada de decisão.
- Cálculo e gestão do orçamento de pessoal da empresa pelo RH;
- Comparativo de orçamento planejado X realizado.
- Planejamento, visualização do headcount (quadro de vagas) e orçamento por equipe;
- Criação de fluxos de aprovação das vagas da empresa pelo gestor.
Promova qualidade de vida para a empresa e seus colaboradores
Realize a gestão do SESMT com indicadores das relações de trabalho, informações previdenciárias e tributárias.
- Gestão do trabalho da CIPA e Brigada;
- PPP e o LTCAT prontos para eventuais comprovações;
- Elimine o papel distribuindo os EPIs eletronicamente;
- Prontuário médico e gestão de exames audiométricos;
- Conformidade NR’s 4,5,6,7,9 e 23 do MTE;
- Integração com seu prestador de serviços SST.
Facilite a gestão e controle de ações judiciais trabalhistas
Acompanhe e gerencie de perto as ações trabalhistas da sua empresa e garanta o cumprimento das obrigações legais com o envio das informações dos leiautes ao eSocial integrado com DCTFWeb
- Registre e acompanhe ações trabalhistas;
- Identifique facilmente colaboradores envolvidos em processos como autores, réus, testemunhas ou prepostos;
- Melhore gestão orçamentária de ações em andamento, controlando pagamentos, provisões e impostos;
- Gerencie envio de eventos do eSocial relacionados com processos administrativos, judiciais, e reclamatórias trabalhistas;
- Preveja impacto financeiro das ações trabalhistas no fluxo de caixa e possíveis encargos relacionados;
- Simplifique integração de valores com a folha de pagamento decorrentes da sentença judicial.
GESTÃO DE TALENTOS
Promova o protagonismo de suas lideranças e colaboradores pensando na experiência desde o recrutamento, com testes de fit cultural, até a gestão do dia a dia e o desenvolvimento de pessoas. Tecnologia para apoiar a gestão mais humana.
Controle o seu processo e recrute melhores talentos
Automatize etapas e utilize métodos científicos para selecionar candidatos por potencial e não apenas por currículo.
- Automatize o processo de recrutamento;
- Tenha seu próprio banco de currículos;
- Gestão visual do processo com Kanban;
- Triagem com ranking e match por potencial;
- Pulverize a divulgação de vagas e alcance os talentos mais desejados;
- Indicadores na palma da mão;
- Inteligência Artificial para a geração automática de descrição de vagas;
- Admissão digital com Optical Character Recognition (OCR).
Valorize as pessoas com uma gestão de remuneração eficiente
Use dados para tomar decisões de forma mais assertiva e reduzir a dependência do RH.
- Democratize as informações de remuneração para os gestores;
- Cumprimento da política de remuneração de forma simples e automatizada;
- Produtividade e segurança nas solicitações e aprovações de propostas salariais;
- Analytics com informações relevantes para tomar decisões de forma assertiva;
- Aumente a retenção dos colaboradores com uma gestão salarial justa e equilibrada.
Gestão de desempenho flexível e abrangente
Transforme seus processos de gestão de competências e tenha dados para visualizar e estimular os talentos da sua empresa.
- Impulsione uma cultura de feedback;
- Visão de desempenho integrada;
- Gestão de competências, metas individuais e compartilhadas (OKRs);
- Modelo de competências e avaliação flexível;
- Avaliação de competências nos formatos: 90°, 180°, 270° e 360°;
- Matriz de gestão 9box, customizável e flexível até 100 boxes;
- Compartilhamento do Plano de Desenvolvimento Individual;
- Inteligência Artificial para elaboração do PDI de colaboradores, com insights de mercado, ações práticas e dica de leitura.
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Solução Moods: ouça os colaboradores e melhore o ambiente organizacional
Implemente uma cultura de Employee Listening, em um ambiente com pessoas mais felizes, ao democratizar dados de engajamento e de clima às lideranças.
- Diagnóstico do clima organizacional com questionário personalizado;
- Aumente a retenção de seus colaboradores;
- Adote o eNPS (employee Net Promoted Score) como métrica;
- Analytics com informações e insights relevantes para tomada de decisões mais assertivas.
Planeje e gerencie a evolução da sua equipe
Gerencie atividades de formação, eventos e treinamentos, com solicitação pela plataforma EAD, e facilite a vida de colaboradores e RH.
- Aprendizagem via web e aplicativo;
- Acompanhamentos por relatórios e indicadores customizados;
- Permite parametrização SCORM, gamificação e mensagens automáticas;
- Gestão de matrículas, certificados e trilhas de conhecimento.
Desenvolva a carreira de seus colaboradores e mapeie os talentos
Gestão do processo sucessório e visibilidade das trilhas de carreira para colaboradores.
- Planejamento de carreira mais transparente e flexível;
- Autonomia para gestor e RH identificarem possíveis sucessores;
- Colaboradores podem planejar seus objetivos de carreira e desenvolvimento;
- Visão integrada do perfil e avaliação de potencial: reduz a subjetividade durante a escolha dos candidatos à sucessão;
- Matriz de gestão 9box, cruzando avaliação de potencial com resultado de desempenho (competências x resultados).
EXPERIÊNCIA E FLEXIBILIDADE
Inove na jornada do colaborador: mobilidade, produtividade, transparência e autonomia para o dia a dia — experiências que valorizam as pessoas, além do desenvolvimento profissional.
Agilize a admissão e forneça uma experiência incrível aos novos colaboradores
Torne o processo de admissão mais ágil e reduza custos para o seu RH.
- Convite via SMS, e-mail ou WhatsApp;
- Armazenamento na nuvem, que elimina deslocamentos para a coleta de documentos;
- Personalize o processo;
- Qualificação cadastral do eSocial;
- Assinatura eletrônica de todos os documentos admissionais;
- Chat interno para o novo colaborador e RH.
Potencialize as pessoas e aumente a produtividade com um RH 24×7
Democratize o acesso às informações com agilidade e automação de processos.
- App para dar autonomia e mobilidade para o colaborador no acesso a informações;
- Atendimento ao colaborador através da Sara, o chatbot da Senior no WhatsApp;
- Decisões baseadas em dados em todos os níveis hierárquicos;
- Automatize os processos de atualização cadastral;
- Otimize em até 80% a gestão de férias com assinatura eletrônica.
Gestão de desempenho flexível e abrangente
Crie, habilite e desabilite os benefícios que mais combinam com a sua empresa e os seus colaboradores, com total autonomia.
- Gerencie todos os benefícios dos colaboradores em uma única plataforma, integrada com o seu sistema de Folha;
- Economize com descontos e cashbacks em compras corporativas direto na nossa plataforma;
- Seus colaboradores pode escolher onde e como usar o benefício, além de acompanhar gastos e economias pelo aplicativo;
- Crédito consignado;
- Clube de Vantagens;
E muito mais.